УТВЕРЖДЕНО:

Общим собранием акционеров

ОАО "Морпорт Певек"

От "28"  марта   2002 г.

Председатель собрания

 

                       Гарнаженко   А.Ю.  

Секретарь собрания

 

                       Амелькина Е.В.         

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ О ГЕНЕРАЛЬНОМ ДИРЕКТОРЕ

 

1.      Общие положения

1.1. Руководство текущей деятельностью Общества осуществляется единоличным исполнительным органом - генеральным директором Общества, который подотчетен совету директоров Общества и общему собранию акционеров.   

 Генеральный директор общества осуществляет оперативное руководство деятельностью общества, организует выполнение решений общего собрания акционеров и совета директоров и наделяется в соответствии с законодательством РФ всеми необходимыми полномочиями для выполнения этой задачи. Генеральный директор осуществляет свою деятельность в строгом соответствии с действующим законодательством, уставом общества и настоящим положением, а также решениями общего собрания акционеров общества и совета директоров.

1.2. Целью деятельности генерального директора является обеспечение прибыльности и конкурентоспособности общества, его финансово-экономической устойчивости, обеспечение прав акционеров и социальных гарантий персонала.

 

2.     Назначение генерального директора общества

2.1. Генеральным директором может быть назначен любой гражданин РФ, имеющий высшее эксплуатационное или инженерно – экономическое образование и опыт руководящей работы на морском транспорте не менее десяти лет, обладающий полной дееспособностью и не лишённый в установленном законодательством РФ порядке права занимать соответствующие должности.

2.2. Кандидаты на должность генерального директора выдвигаются и рассматриваются советом директоров.

2.3. Генеральный директор назначается общим собранием акционеров сроком на четыре года. Решение принимается простым большинством участвующих в голосовании акционеров.

     2.4. Генеральный директор Общества не может одновременно являться председателем совета директоров.

Права и обязанности, условия, размеры оплаты труда и премирования за результаты хозяйственной деятельности, социальные гарантии генерального директора определяются договором, заключаемым генеральным директором с Обществом. Договор от имени Общества подписывается председателем совета директоров или лицом, уполномоченным советом директоров общества.

 

3.     Срок полномочия генерального директора

3.1. Генеральный директор назначается общим собранием акционеров сроком на четыре года.

3.2. Полномочия генерального директора действуют с момента утверждения  годовым общим собранием  до образования единоличного исполнительного органа Общества следующим годовым общим собранием через 4 года.

 Генеральный директор может назначаться на новый срок неограниченное число раз. О расторжении договора генеральный директор должен быть предупрежден не менее чем за 2 месяца до истечения срока полномочий (контракта).

3.3. Полномочия генерального директора могут быть прекращены досрочно в случаях:

·        Физической невозможности исполнения обязанностей;

·        Добровольной отставки;

·        Нарушения генеральным директором условий заключенного трудового контракта;

Досрочное прекращение полномочий генерального директора осуществляется по решению общего собрания акционеров. В этих случаях совет директоров временно возлагает его обязанности на заместителя.

 

                                     4. Компетенция генерального директора

4.1 К компетенции исполнительного органа Общества относятся все вопросы текущей деятельности  Общества, за исключением вопросов, отнесенных к компетенции общего собрания акционеров и совета директоров Общества. Права и обязанности генерального директора определяются федеральным законом "Об акционерных обществах", иными  законодательными актами и договором, заключенным с обществом.

      Генеральный директор организует выполнение решений общего собрания акционеров и совета директоров общества.

4.2. Генеральный директор без доверенности действует от имени Общества и представляет его во всех организациях, органах, учреждениях, в том числе:

-      Имеет право первой подписи под финансовыми документами.

- Утверждает организационно-управленческую и производственно-хозяйственную структуру общества.

-    Утверждает штатное расписание и должностные инструкции работников общества.

-    Заключает трудовые контракты с работниками общества.

-   Пользуется правом приёма, увольнения, перевода всех работников общества, принимает к ним меры поощрения и взыскания.

- Совершает от имени общества любые гражданско-правовые сделки, распоряжается имуществом общества, за исключением случаев, отнесённых уставом и другими корпоративными нормативными актами общества к компетенции общего собрания акционеров или совета директоров.

 -  Руководит подготовкой и представлением совету директоров годовых отчётов и баланса общества.

-   Обеспечивает выполнение решений общих собраний акционеров и совета директоров, обязательств перед бюджетом и контрагентами по хозяйственным договорам.

-   Устанавливает перечень сведений, содержащих коммерческую тайну, или являющихся конфиденциальной информацией общества.

-   Принимает решение о предъявлении от имени общества претензий и исков к юридическим и физическим лицам и об удовлетворении претензий, предъявляемых обществу.

- Осуществляет контроль за использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов.

 - Обеспечивает создание благоприятных и безопасных условий труда для работников общества.

-  Обеспечивает разработку, заключение и исполнение коллективного договора.

-    Обеспечивает соблюдение законности в деятельности общества.

-  Организует и обеспечивает бухгалтерскую и статистическую отчётность общества и несёт ответственность за её достоверность.

      -  Издаёт приказы, распоряжения и другие виды актов, входящих в его компетенцию, подлежащих обязательному исполнению всеми работниками общества.

         -   Заключает сделки, связанные с приобретением или отчуждением обществом имущества, стоимость которого составляет до 25% балансовой стоимости активов общества на дату принятия решения о совершении сделки.

    -  Готовит проекты решений по вопросам, выносимым на заседание совета директоров Общества по его инициативе.

         -   Исполняет другие функции, необходимые для достижения целей Общества и обеспечения его нормальной работы в соответствии с уставом Общества и контрактом.

 

                      5. Ответственность генерального директора.

5.1. Генеральный директор Общества несет ответственность перед Обществом за убытки, причиненные его виновными действиями (бездействием) в соответствии со статьей 71 Закона «Об акционерных обществах».

      5.2. На отношения между обществом и генеральным директором действие законодательства Российской Федерации о труде распространяется в части, не противоречащей положениям  федерального закона "Об акционерных обществах".

  Совмещение генеральным директором должностей в органах управления других организаций допускается только с согласия совета директоров общества.

5.3. Расторжение договора с генеральным директором производится только по решению общего собрания акционеров.

    5.4. Совмещение лицом, осуществляющим функции генерального директора, должностей в органах управления других организаций допускается только с согласия совета директоров Общества;

         5.5. Если полномочия генерального директора или управляющей организации (управляющего) прекращены досрочно, а новый единоличный исполнительный орган общества не образован, совет директоров общества вправе принять решение об образовании временного единоличного исполнительного органа общества (генерального директора) и о проведении внеочередного общего собрания акционеров для решения вопроса об образовании нового исполнительного органа общества или о передаче полномочий единоличного исполнительного органа общества управляющей организации или управляющему.

 

 

6. Прочие условия

       6.1. Учитывая перечень  выполняемых должностных обязанностей, необходимость быть доступным для всех должностных лиц предприятия в любое время пользуется сотовой связью в служебных целях, в том числе и в период нахождения в центральных районах страны и за ее пределами, в том числе и с использованием личного телефонного аппарата, личного стационарного телефонного аппарата для ведения междугородних телефонных переговоров и использования электронной и Интернет связью.

       6.2. Генеральный директор обязан (имеет право по собственной инициативе) с дальнейшей компенсацией понесенных затрат проходить профессиональную дополнительную подготовку, переподготовку, повышение квалификации и своего профессионального уровня; участвовать в научно-практических конференциях с целью представления порта в соответствующих отраслевых структурах и продвижении его на всероссийский и внешнеторговый рынок сбыта оказываемых услуг.